Игорь Маковский: приоритетом «Россети Центр» и «Россети Центр и Приволжье» остается надежность энергоснабжения потребителей и развитие инфраструктуры
Фото предоставлено пресс-службой Калугаэнерго
“erid:LdtCKa9P3”
В Калуге состоялась IX Коллегия «Россети Центр» и «Россети Центр и Приволжье». О мероприятии и работе энергокомпании 3 февраля в ходе пресс-завтрака рассказал журналистам ее генеральный директор Игорь Маковский.
В трехдневной Коллегии приняли участие руководители исполнительного аппарата и 20 филиалов, начальники РЭС, директоры корпоративных учебных центров. Посетили мероприятие 136 человек, еще 18 200 энергетиков участвовали онлайн.
На совещании были подведены итоги работы Обществ в 2022 году, обозначены цели и задачи на 2023. Губернатор области Владислав Шапша, принявший участие в заседании коллегии, поблагодарил энергетиков за вклад в развитие Калужской области.
Конструктивное взаимодействие органов исполнительной власти региона и компании «Россети Центр и Приволжье» позволило реализовать многие проекты. В числе главных – стройка кампуса бауманского университета и нового восьмиэтажного корпуса детской областной больницы. Энергетики построили цифровую подстанцию «Университет» и провели реконструкцию питающей подстанции для энергоснабжения больницы.
С августа 2022 года энергокомпания принимает участие в акселерационной программе промышленного туризма. На сегодняшний день в рамках проекта калужане и гости области посещают три энергообъекта Калугаэнерго: Центр управления сетями, подстанцию 110 кВ «Университет», осматривают опору в виде ракеты у въезда в областной центр. Гостей знакомят с работой энергообъектов и профессией энергетика. В 2022 году более 200 туристов вкратце ознакомились с энергосистемой калужского региона.
В компании реализуются несколько социальных инициатив. В частности, молодые специалисты, которые по окончании профильного учебного заведения впервые трудоустраиваются, получат выплату в 50 тысяч рублей. Также для продержки молодых работников на Коллегии дан старт корпоративному конкурсу «Молодые лидеры». Победители получат гарантию трудоустройства на целевую руководящую должность и грант на обучение в 500 тысяч рублей.
Еще одна мера поддержки сотрудников – дополнительный оплачиваемый отпуск многодетным работникам. Кроме этого, создается специальный фонд помощи сотрудникам-участникам СВО и их семьям.
Отдельное внимание было уделено реализации проекта по организации систем уличного освещения. В 2022 году филиалы компании обслужили почти 849 тысяч светильников или 49% от общего количества светильников в 20-ти регионах.
Калугаэнерго на сегодняшний день обслуживает 62% светильников в области, а это более 40 000 штук из 64 000 имеющихся.В 2022 году в рамках работ по модернизации уличного освещения Калуги, заменено 1 291 светильник и 16,5 км линий освещения. В ближайших планах заменить в областной столице еще около 1300 светильников.
Завершая встречу с журналистами, Игорь Маковский подчеркнул, что приоритетом компании остается надежность энергоснабжения потребителей и развитие инфраструктуры. Однако энергетики, по его словам, готовы выполнять задачи не только профильные, но и сопутствующие.
Реклама
ПАО «Россети Центр и Приволжье»
https://mrsk-cp.ru/
